IA na prevenção de acidentes e melhoria das condições de trabalho

O uso da Inteligência Artificial (IA) no ambiente de trabalho  desperta tanto entusiasmo quanto cautela. De um lado, surgem preocupações legítimas sobre privacidade, vieses e excesso de automatização. De outro, desponta uma oportunidade real: quando aplicada com responsabilidade, a IA pode transformar a forma como prevenir acidentes e promovermos ambientes laborais mais seguros.

Essa necessidade é urgente. O Brasil enfrenta desafios significativos na segurança do trabalho. Segundo dados divulgados pela OIT e pela Fundacentro, em 2022 foram registrados mais de 612 mil acidentes de trabalho no país, resultando em 2.538 mortes — colocando o Brasil entre os países com maior número de ocorrências fatais no ambiente laboral, atrás apenas de China, Índia e Indonésia.

Algumas soluções baseadas em IA têm se mostrado promissoras  na prevenção de acidentes de trabalho. A análise preditiva, por exemplo, permite antecipar riscos com base em dados históricos e padrões de comportamento. Tecnologias de monitoramento em tempo real, como as que utilizam visão computacional, podem identificar o uso inadequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) e situações com potencial risco, emitindo alertas automáticos.  

Ainda assim, é essencial adotar uma postura crítica. Inteligência artificial e automação não devem substituir a atenção humana, mas atuar de forma complementar. A proteção da privacidade e o uso responsável dos dados devem estar no centro das decisões, prevenindo discriminações e abusos. Também é preciso considerar os riscos associados, como falhas operacionais, estresse decorrente da vigilância excessiva e a intensificação da pressão por desempenho. A tecnologia tem grande potencial para contribuir com a segurança — desde que esteja orientada pelo cuidado e pelo respeito às pessoas.

Incorporar a IA de forma ética, estratégica e transparente é um caminho decisivo  para transformar dados em ações concretas que salvam vidas.