O impacto da jornada de trabalho no tempo de quem cuida

Você já parou para pensar como a jornada de trabalho impacta na vida de quem, além de exercer atividades remuneradas, também se dedica ao trabalho de cuidado?

Essa é uma realidade que afeta milhões de trabalhadores, mas recai de forma desproporcional sobre as mulheres. São elas que assumem, em grande parte, a chamada “dupla jornada”, dividindo seu tempo entre o trabalho remunerado e o cuidado com a família, crianças, idosos ou pessoas com deficiência.

Essa sobrecarga não apenas compromete a saúde física e mental das mulheres, como também aprofunda as desigualdades de gênero no mercado de trabalho, limitando suas oportunidades e perpetuando barreiras históricas.

Por que repensar a jornada é tão importante nesse contexto?

Modelos de trabalho como o 6×1 reduzem drasticamente o tempo que as pessoas têm para cuidar de si mesmas e de suas famílias, agravando o desequilíbrio de responsabilidades e impactando toda a estrutura social.

Reduzir a jornada para todas as pessoas vai além de promover saúde e qualidade de vida, mas também significa avançar na luta pela igualdade de gênero no âmbito pessoal ou profissional, fortalecendo o debate sobre a necessidade de rediscutir também papeis e a divisão do trabalho do cuidado entre homens e mulheres.

Assim, repensar a jornada é reconhecer que o trabalho de cuidado sustenta a vida em sociedade e que é preciso dividir essa carga de forma mais justa. É valorizar o tempo, a dignidade e o equilíbrio que todos merecem.

Acreditamos que uma jornada mais humana pode transformar vidas, reduzir desigualdades e construir um futuro mais justo e equilibrado. Vamos juntos?